Dah est l’un des rares cadres du pays qui maitrise parfaitement et pratiques cinq grandes thématiques classiques du management : – la stratégie – la décision – le leadership – la négociation – le commandement.
Il incarne alors 3 grandes qualités indispensables pour un chef : – l’intelligence (stratégie et négociation) – le courage (la décision) – l’empathie pour une mise en œuvre collective (le leadership, le commandement). Il est loin d’être une personne passionnée, ou accablée par le réalisme extérieur qui s’impose à lui, mais une personne calme et gardant la tête froide. Il est un homme irrépréhensible, honnête, incorruptible, parfait il a toujours supporté les conséquences de ses décisions avec fermeté et courage. Il est connu dans le milieu étatique comme révolté, insubordonné et indomptable.
Ses caractères intrinsèques : calme, pondéré et paisible font de lui un homme ayant toutes les bonnes qualités pour œuvrer dans la recherche de l’unanimité, l’unité et cohésion sociale.
Son choix à la présidence de la CNI est une décision très bien réfléchie.
Mohamed Moustapha
